프랜차이즈분쟁 과장된 광고에 속았다면 '이것'부터

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프랜차이즈분쟁 과장된 광고에 속았다면 '이것'부터

Lidia 0 2

안녕하세요.유튜브 프랜차이즈광고 '인싸맨'채널을 운영하고 있는 INSIGHT-MAN, 인싸맨 입니다.​프랜차이즈 가맹점 늘리고 싶은 본사라면 이 영상을 놓치지 마세요naver.me​​현업에 종사할 때부터 포함해서 지금까지 프랜차이즈 광고 시장의 변화를 거의 20년 가까이 경험해왔습니다.지금은 비중을 대폭 줄였지만, 2020년부터 골목창업을 통해 가맹점 모집 광고 콘텐츠를 직접 만들기도 합니다.​​페이스북/인스타그램 광고가 기본 아니야?​​아시다시피 페이스북과 인스타그램은 하나의 회사가 관리합니다. 메타(Meta) 이지요.​​그런데 많은 분들이 착각하시는 것이 있습니다.바로 내가 프랜차이즈광고 듣고, 보고, 하는 것을 기준으로 광고 매체를 단정한다는 것입니다.​​​​메타에서의 프랜차이즈 창업 광고는 공급이 너무 많습니다.메타에서 제공하는 광고 라이브러리로 검색해 봐도 쉽게 알 수 있지요.​인스타그램에서 해시태그를 검색해 보는 것도 방법이지만,그렇게 검색 안되는 광고들이 훨씬 많다는 것을 알아야 합니다.(페이스북 광고 관리자에서 세팅할 경우)​ ​많은 데다가 비슷하기까지 하다페이스북 인스타그램 가맹점 모집 광고정말 안타깝게도 프랜차이즈 가맹점 모집 광고의 소재는 프랜차이즈광고 거의 90% 이상이 비슷합니다.​물론 브랜드 로고와 내용, 어필 포인트는 다릅니다.하지만 이를 보는 소비자의 관점에서 보면 '또 그 광고야'프레임으로 빠집니다.​고 매출 어필 손님들이 붐비는 매장의 이미지 창업 특전 혜택 강조근거 없는 성공 보장​​마치 휴가 나온 군인들이 서로의 부대 마크와 군복 퀄리티, 전투화 물광을 비교하지만 정작 일반인에게는 군인일 뿐인 것과 같습니다.​​구조적 문제도 무시할 수 없다.어떻게 가맹 모집 프랜차이즈광고 광고가 만들어지는가​프랜차이즈 광고 소재를 만드는 사람들이 누굴까요?​조직 체계가 갖춰진 본사는 마케터, 디자이너 분들일 것입니다.아니면 광고 대행사의 직원인 경우가 많겠지요.​​그런데 그분들이 컨펌까지 하는 것은 아닙니다.​실제 컨펌은 마케터나 브랜드 책임자가 아닌 '점포개발/가맹영업'부서장들이 하는 경우가 많지요.그분들의 입장에서는 광고 소재 자체나 명분보다는 '실적'이 중심이 된 판단을 할 수밖에 없습니다.​회사 입장에서 소재를 만들고 메타에 광고비를 적게는 백만 원, 많게는 수천만 프랜차이즈광고 원까지 쏟아부으면서 나오는 '성과'가 중요하기 때문입니다.​​개인 정보, 보안 문제까지.플랫폼의 수명에 대한 문제여러분이 생각하는 것 이상으로 메타의 보안 문제는 갈수록 심각해지고 있습니다.​저도 며칠 전 광고 세팅 직후 메일로 넘어온 메타 광고 소재 경고 메시지에 클릭을 잘못해서 치명적인 해킹 피해를 당했습니다. (지금은 메타 측과 소통하며 회복 조치 취하고 있는 중입니다)​메타에서 안전하게 사용할 수 있도록 관리해 주면 좋겠지만, 프랜차이즈광고 아쉽게도 그 단계는 넘어섰습니다.웃픈 현실이지만 유저들이 각자도생처럼 스팸이나 사기 URL을 클릭하지 않아야 합니다.​이 와중에 페이스북보다는 환경이 나았던 인스타그램도 광고 과다 및 정책 이슈 등이 있습니다.SNS 플랫폼임에도 중간 광고를 검토하고 있다는 소식도 있습니다.​​​우리가 보는 대로 믿으면 안 되는 이유입니다.​거기에 소비자는 '프랜차이즈'라는 인식까지 더해서 광고를 바라봅니다.광고 소재만 보고 잘 될 거라 생각하는 건 본사 외에는 아무도 없다는 프랜차이즈광고 사실을 잊지 말아야 합니다.​​매체의 다변화, 콘텐츠의 다양화​​저는 단기적인 솔루션을 위의 메시지를 통해 제시합니다.​첫째로, 메타 의존적인 광고 집행 구조를 벗어나야 합니다.둘째로, 기존 프랜차이즈 광고 소재의 프레임에서 나와야 합니다.​그렇지 않으면 여러분의 예산은 계속 늘어나지만 효율은 낮아질 것입니다.​이건 제가 그동안의 직간접 경험뿐만 아니라 실제 지금도 다양한 매체에 광고들을 운영하면서 느낀 인사이트가 담긴 조언입니다.​​벌써 2024년의 상반기 마지막 달입니다.하반기를 미리 프랜차이즈광고 준비하는 지혜, 그리고 새로운 도전과 변화를 행동하는 실행력이 필요한 시점입니다.​올 하반기에는 여러분의 프랜차이즈 사업이 더욱 건강하게 성장하길 응원해 봅니다.감사합니다.​​​INSIGHT-MAN,인싸맨 배상.​​​

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